admin 发布于 2024-08-14 04:09
近些年来，宜宾市人社部门持续加强对人力资源市场的监管执法，针对某些场所涉嫌非法招聘行为进行了一系列整治行动，取得了显著成效。
针对近期群众举报的非法招聘行为，宜宾市人社部门立即组织开展专项整治行动，重点检查了城区和郊区的劳务派遣公司、职业中介机构等场所。
行动中，执法人员对各场所的营业资质、招聘信息、用工协议等进行全面检查，对发现的非法招聘行为依法进行了查处。
在专项整治行动中，执法人员共出动执法人员近百人次，检查场所近百家，发现涉嫌非法招聘行为的场所5起，依法查处了“张某”等6名涉案人员。
具体违法行为包括：未取得人力资源服务许可证擅自从事招聘活动；发布虚假招聘信息，欺骗求职者；收取求职者高额费用，对求职者进行诈骗；违反相关规定，擅自开展跨省招聘活动；与用人单位合谋，骗取求职者费用。
为提高群众对非法招聘行为的防范意识，宜宾市人社部门通过多种渠道开展宣传教育活动。
在社区、学校、企业等人员密集场所发放宣传资料，组织普法讲座，讲解非法招聘行为的危害，提醒求职者提高警惕。
此外，人社部门还与当地媒体合作，通过报纸、电视、网络等媒介曝光非法招聘典型案例，震慑违法行为。
为防止非法招聘行为反复发生，宜宾市人社部门建立了长效监管机制。
一是加强日常执法检查，不定期对人力资源市场进行巡查，发现违法行为及时查处。
二是建立联合执法机制，与公安、工商等部门联手打击非法招聘行为，形成整治合力。
三是建立黑名单制度，将查处的非法招聘场所和人员列入黑名单，限制其从事招聘活动。
宜宾市人社部门的持续整治行动取得了积极成效，非法招聘行为得到有效遏制。
近些年来，宜宾市受理的非法招聘投诉明显减少，求职者的合法权益得到了保障。劳动力市场秩序更加规范，为经济社会发展提供了良好的人力资源保证。
近日，宜宾市人社部门查处了一起非法招聘诈骗案件。犯罪嫌疑人“李某”通过发布虚假招聘信息，诱骗求职者缴纳高额培训费，涉案金额达数百万元。经过公安机关调查取证，犯罪嫌疑人“李某”已被依法逮捕。
本案的查处有力打击了非法招聘诈骗行为，维护了求职者的合法权益，净化了人力资源市场。
市人社部门提醒，求职者在选择招聘场所时应谨慎，要通过正规渠道了解招聘信息，切勿轻信虚假承诺。如有疑问，可拨打12333人社服务热线进行咨询举报。
