admin 发布于 2024-07-19 10:15
近日,那曲市劳动保障监察支队联合市公安局等部门开展联合执法行动,查处了一起夜店模特招聘虚假宣传案件。
经查证,那曲市某夜店内发布了多条模特招聘广告,宣称“高薪”“轻轻松松”“免经验”,诱导求职者报名参加。然而,求职者报名参加后却发现,所谓的“高薪”实际为低薪,所谓的“轻轻松松”实际为高强度工作,所谓的“免经验”实际需要有相关经验。
受害者“小美”(化名)表示,她看到该夜店的招聘广告后,抱着试一试的心态报名参加了。然而,面试后她才发现,实际工作内容与广告宣传严重不符。她不仅要长时间站着工作,还要陪客人喝酒聊天,而且薪资也远低于广告宣传的水平。
据调查,该夜店通过虚假宣传吸引求职者报名,然后利用求职者对行业的 незнание ( незнание ) 和求职的迫切性,迫使求职者接受不公平的薪酬待遇和工作环境。
这种行为不仅侵犯了求职者的合法权益,也扰乱了当地的劳动力市场秩序。执法人员对该夜店责令限期改正,并处以相应罚款。
近些年来,夜店模特招聘虚假宣传现象屡见不鲜。一些不法分子利用求职者的求职愿望,发布虚假招聘信息,誘骗求职者报名。求职者一旦被骗,不仅浪费了时间和精力,还可能遭受人身安全威胁或经济损失。
对此,劳动保障部门和公安机关提醒广大求职者:
1. 提高警惕,谨防虚假宣传。求职前,应仔细核实招聘信息来源,不要轻信高薪、轻鬆等不切实际的承诺。
2. 多方了解,深入调查。面试前,应多渠道了解招聘单位的情况,包括企业规模、经营范围、用工情况等。
3. 签订合同,保障权益。与用人单位签订劳动合同前,应仔细阅读合同内容,确认工作内容、薪酬待遇等信息,并保留合同副本。
4. 遇到侵权,及时举报。如果求职者发现被招聘信息欺骗,应及时向劳动保障部门或公安机关举报,维护自身合法权益。
相关部门将继续加大打击夜店模特招聘虚假宣传的力度,保护求职者的合法权益,维护劳动力市场公平公正秩序。