重大进展!庆阳酒吧招聘顺利收官，取得重大进展

庆阳酒吧招聘顺利收官，取得重大进展

在庆阳市政府的大力支持下，由市文化和旅游局主办的“庆阳酒吧人才招聘会”近日圆满落幕。此次招聘会取得重大进展，有效缓解了庆阳酒吧行业长久以来的用人荒难题。

招募火热，人才济济

招聘会于近日在庆阳大剧院举行，吸引了来自市内外50余家酒吧企业前来参会，涵盖调酒师、服务员、管理层等多个岗位。

此次招聘会得到了社会各界的广泛关注，超过1200名求职者前来应聘。求职者中既有应届毕业生，也有经验丰富的从业人员。据统计，招聘会现场收到简历2000余份，初试通过率高达70%。

精准对接，供需契合

招聘会采取了“线上+线下”相结合的模式，通过微信公众号、网站等渠道提前发布岗位信息，筛选出匹配度较高的求职者。

“本次招聘会的组织非常高效，我们公司急需招聘调酒师，通过这次招聘会，我们招聘到了两名十分优秀的调酒师。”某酒吧负责人“李先生”高兴地表示。

政府引导，扶持行业

近年来，随着庆阳夜经济的蓬勃发展，酒吧行业逐渐成为城市文化旅游的重要组成部分。然而，由于长期以来人才匮乏，制约了酒吧行业的发展。

庆阳市政府高度重视酒吧行业人才培养，此次招聘会正是政府贯彻落实人才扶持政策的重要举措。“市文化和旅游局的大力支持，是我们举办本次招聘会的底气。我们希望通过这次招聘，为庆阳酒吧行业注入新鲜血液，提振行业发展信心。”招聘会总负责人“王女士”表示。

培训赋能，提升素质

招聘会结束后，市文化和旅游局将积极组织相关培训活动，对新招聘的人员进行岗前培训，提升其职业技能和职业素养。

“我们非常感谢政府的培训机会，这将帮助我们更快适应岗位要求，为庆阳酒吧行业做出贡献。”“张女士”是一名新入职的调酒师，她对未来的工作充满期待。

庆阳酒吧招聘会的顺利收官，标志着庆阳酒吧行业人才培养工作迈出了重要一步。通过政府引导、精准对接和培训赋能，庆阳酒吧行业将迎来新的发展机遇。我们相信，在各界的共同努力下，庆阳酒吧行业必将更加繁荣，为庆阳城市文化增添新的活力。