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特讯!景德镇KTV招聘:高薪酬,促销有诀窍

admin 发布于 2024-10-11 13:32


景德镇KTV招聘:高薪酬,促销有诀窍

近些年来,景德镇KTV行业蓬勃发展,在为消费者提供娱乐休闲的同时,也创造了大量的就业机会。其中,"雅轩KTV"作为当地知名娱乐场所,近日发布了高薪招聘启事,吸引了众多求职者的关注。

一、高薪酬,福利丰厚:

"雅轩KTV"此次招聘的职位包括服务员、迎宾员、包厢经理等,提供高薪酬待遇。据了解,服务员底薪为3500元/月,迎宾员为4000元/月,包厢经理为5000元/月。此外,员工还可享受五险一金、带薪年假、员工餐补等福利。

二、促销有诀窍,业绩提成高:

高薪酬之外,"雅轩KTV"还为员工提供了完善的销售提成体系。据该公司销售负责人"王丽"介绍,员工可以通过推荐酒水、预订包厢等方式获得提成。其中,酒水提成比例高达15%,包厢预订提成可达20%。

例如,"小丽"作为一名服务员,推荐了一瓶价值500元的酒水,即可获得15%的提成,也就是75元。如果她成功预订了一间包厢,费用为1000元,她还可以获得20%的提成,即200元。由此可见,员工的收入与业绩挂钩,努力工作就有回报。

三、培训完善,上岗无忧:

"雅轩KTV"十分重视员工培训。为确保员工快速适应工作岗位,公司会提供全面的培训,包括服务礼仪、销售技巧、酒水知识等。培训结束后,员工将接受上岗考核,通过后即可正式上岗。

"小王"在加入"雅轩KTV"前没有任何相关工作经验。经过公司的培训,他迅速掌握了服务流程和销售技巧,上岗后业绩出色,月收入超过6000元。

四、发展前景广阔:

对于员工的发展,"雅轩KTV"制定了完善的晋升机制。员工通过努力工作和出色的业绩表现,有机会晋升为领班、副经理甚至总经理。公司还鼓励员工参加行业培训和技能考核,提升自身专业素养,为未来的发展奠定基础。

"李经理"从一名服务员做起,经过多年的努力和公司的大力栽培,现已成为"雅轩KTV"的总经理。他的经历证明了只要努力工作,就有机会在KTV行业取得成功。

五、企业文化浓厚:

"雅轩KTV"十分注重企业文化建设,营造和谐友爱的工作氛围。公司定期组织员工活动,如团队建设、聚餐等,增强员工凝聚力。

"小美"表示,在"雅轩KTV"工作,感觉就像在一个大家庭里。同事之间互相帮助,领导也十分关心员工,让她感到非常温暖和归属感。

"雅轩KTV"高薪酬、福利丰厚、促销有诀窍、培训完善、发展前景广阔、企业文化浓厚,是求职者理想的工作场所。如果您正在寻找一份稳定高薪的工作,不妨考虑加入"雅轩KTV",开启您的职业生涯新篇章。